鐵嶺選礦藥劑有限公司（以下簡稱：鐵嶺藥劑）是由中國有色集團沈陽礦業(yè)投資有限公司控股，礦冶科技集團有限公司參股的國有中央直屬企業(yè)，是集生產(chǎn)、研發(fā)、營銷為一體的礦山浮選藥劑生產(chǎn)企業(yè)。

       鐵嶺藥劑擁有兩個生產(chǎn)基地，分別地處遼寧省鐵嶺市銀州區(qū)和沈陽市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),兩個生產(chǎn)廠區(qū)總資產(chǎn)2.4億元,綜合生產(chǎn)能力5萬噸/年，產(chǎn)品涵蓋黃藥系列、黑藥系列、起泡劑、羥肟酸系列、乙硫氮、酯類藥劑及復合藥劑等70余個品種，“礦友”品牌享譽中外，產(chǎn)品銷往國內(nèi)各地，出口亞、歐、非、南美、北美、大洋洲等30多個國家和地區(qū)。

       多年來，鐵嶺藥劑切實履行著社會責任，一直在做負有社會責任感的企業(yè)，企業(yè)愿景是成為中國第一、世界領(lǐng)先的綜合性選礦藥劑生產(chǎn)企業(yè)。用品質(zhì)鑄輝煌，為社會、為企業(yè)、為員工創(chuàng)造最大價值，把發(fā)展經(jīng)濟和履行社會責任有機統(tǒng)一起來，把承擔相應(yīng)的經(jīng)濟、環(huán)境和社會責任作為自覺行為，把企業(yè)社會責任作為提高競爭力的基礎(chǔ)。具體做法如下：

一、合法經(jīng)營、持續(xù)發(fā)展，保障股東權(quán)益

       2020年實現(xiàn)營業(yè)收入2.7億元；實現(xiàn)利稅1478萬元。各項經(jīng)營指標與上年持平，公司克服了新冠疫情帶來的不利影響，做到抗疫、生產(chǎn)兩不誤、兩促進，做到了守土有責、守土擔責、守土盡責，各項工作井然有序。為減少疫情對生產(chǎn)經(jīng)營的影響，公司下發(fā)了《提質(zhì)增效工作方案》、《過緊日子方案》及《扭虧攻堅專項方案》，為實現(xiàn)全年工作目標夯實基礎(chǔ)，保障了兩大股東收益。

       完成與沈陽有研礦物化工有限公司（簡稱有研礦化）的資產(chǎn)重組，成為有研礦化的控股股東，優(yōu)化了產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)，增加產(chǎn)品品種，促進了沈鐵兩地的優(yōu)勢互補。

二、堅持科技創(chuàng)新，保證持續(xù)發(fā)展

       鐵嶺藥劑依靠嚴謹?shù)目萍紕?chuàng)新和管理能力，取得了良好的業(yè)績，獲遼寧省級“專精特新”小巨人企業(yè)、國家級“專精特新”小巨人企業(yè)；遼寧省選礦藥劑專業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中心、有色金屬學會“學會服務(wù)站”在研發(fā)中心掛牌。

       2020年申報專利5項，研發(fā)新產(chǎn)品7項。

       TP系列選磷藥劑試驗研究工作完成，工業(yè)推廣應(yīng)用工作已準備就緒；初步完成稀土藥劑聯(lián)合攻關(guān)項目技術(shù)儲備；完成高品位萃取劑、氨基酸、選磷藥劑的酯類增效劑等三項新產(chǎn)品儲備；新產(chǎn)品T-312，可以較大幅度提高金屬回收率。

       圍繞集團科技計劃《新型陽離子捕收劑的研制》項目，與遼寧石油化工大學做相應(yīng)對接工作；展開對羥肟酸廢水處理技術(shù)前期調(diào)研；申報集團項目《磷酸酯合成技術(shù)的研究》。

       加快與科研院所合作，技術(shù)引進及合作將支持鐵嶺藥劑持續(xù)發(fā)展，助推公司做優(yōu)做強。

三、加大安全環(huán)保整治，夯實健康發(fā)展

       鐵嶺藥劑全年投入安全培訓、安全整改等費用223萬元。加強安全科技支撐能力和風險管控能力。安裝三四級重大危險源在線監(jiān)控系統(tǒng)，并完成了重大危險源數(shù)據(jù)上傳工作。

       強化責任落實和隱患排查，落實安全生產(chǎn)集中整治行動；認真組織自查自糾，整改完成率100%。鐵嶺藥劑全年安全環(huán)保培訓達600人次；參加應(yīng)急演練及觀摩人員115人，提高了員工的應(yīng)急處置能力。

       完成遼寧省“就地改造”項目的驗收工作，為公司持續(xù)經(jīng)營和發(fā)展提供支撐。

       公司實施ISO45001職業(yè)健康安全管理、ISO14001環(huán)境管理兩個體系的運行，抓好職業(yè)健康管理和消除環(huán)境影響。在2021年3月兩體系運行通過了第三方認證。堅定了公司在管控質(zhì)量、優(yōu)化成本、提高效率、持續(xù)發(fā)展等各方面的信心。

       全年無死亡、重傷事故；無重大設(shè)備、重大火災、重大交通事故；“三違”處理率100%；重大隱患整改率100%；企業(yè)負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員和班組長、新入職及轉(zhuǎn)崗員工安全教育培訓率100%。

四、加強風險管控，規(guī)避運營風險

       加強財務(wù)風險的管控，壓縮應(yīng)收和預付賬款的比例和額度，加強客戶管理，定期對賒欠用戶進行評審，應(yīng)收賬款同比降低3.41%。

       公司為職工提供安全、健康、安全的工作條件和生活環(huán)境，按照有關(guān)規(guī)定做好健康管理工作，預防、控制和消除職業(yè)危害；按期對員工進行非職業(yè)性健康監(jiān)護；對從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工進行職業(yè)性健康監(jiān)護，保障職工職業(yè)健康，最大限度預防和減少職業(yè)病和其他疾病對職工的危害。增加勞動保護的發(fā)放頻次和數(shù)量，確保員工的職業(yè)健康。

       對全員進行安全、工藝教育培訓：堅持對職工三級安全教育，使其了解公司的生產(chǎn)性質(zhì)、生產(chǎn)特點、重點部位、工作場所可能出現(xiàn)的危險因素、自我防護和自救等常識；對工藝所掌握所涉及崗位的原料、產(chǎn)品的特性、崗位操作規(guī)程，并通過答卷的形式，合格后方可上崗。

       持續(xù)開展職工創(chuàng)新大講堂活動。講堂內(nèi)容結(jié)合公司產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)革新、生產(chǎn)工藝管理及國內(nèi)外銷售和售后等諸多方面進行專業(yè)性的講解與研討，全年授課18次。促進創(chuàng)新，同時增進了企業(yè)的文化底蘊，對推動全員創(chuàng)新意識有著重大意義。

       積極與政府管理部門溝通，多次邀請主管部門到公司幫扶指導各項工作，及時更新學習新出臺政策要求，依規(guī)行事、守法經(jīng)營。

       企業(yè)作為社會群體中的一員，必然對這個社會承擔著一定的責任，企業(yè)盡到了社會責任，就會促進社會的發(fā)展，反過來加強社會責任建設(shè)更好的推動企業(yè)自身的發(fā)展。展望鐵嶺藥劑的企業(yè)發(fā)展，鐵嶺藥劑將以行業(yè)擔當為己任，踐行社會責任。加強科研開發(fā)，能很好地提升企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展力；加大環(huán)保資金投入，能有效整治生產(chǎn)對環(huán)境產(chǎn)生的不利因素；加強企業(yè)的風險管控，實現(xiàn)公司效益與員工收入同步增長，實現(xiàn)公司可持續(xù)健康發(fā)展，為打造“百年老店”積蓄力量！

 

鐵嶺選礦藥劑有限公司
2021年4月30日